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      關于東寶

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      人力資源管理系統 > 解決方案 > 中小型企業

      中小型企業組織結構解決方案

      1586504402303720.jpg痛點

      1.1組織結構調整頻繁，操作流程繁瑣，效率低下

      1.2崗位信息分散在其他模塊，無法集中進行快速維護

      1.3崗位說明書調整頻繁，查找歷史版本比較困難

      1.4組織結構僵化，無法快速應對臨時任務的需求


      1586504689205617.jpg解決方案

      2.1快速導入組織信息，自動生成組織結構圖

      2.2可在組織結構圖上直接進行轉移、合并等便捷操作，自動觸發調整業務流

      2.3支持直觀顯示崗位與組織的編制，減少手工統計的工作量

      2.4組織結構圖可以生成不同版本，支持快速查詢歷史檔案，精準分析當時結構具體信息

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      2.5支持組織結構的數據穿透，支持快速導入與導出

      2.6支持快速建立崗位，支持對崗位說明書進行版本控制，方便查詢

      2.7崗位信息集中在一個頁面展示，其他模塊數據改變時可同步自動更新

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      2.8支持快速建立虛擬組織與成本中心，與績效、薪酬相關聯，可依據任務對成員進行評估與分配管理

      1586505275138510.jpg管理價值

      3.1支持組織結構快速調整，提高工作效率

      3.2組織檔案數據與運營數據相結合，找到最適合的組織結構形態

      3.3明確崗位職責，為后續的招聘、培訓、績效指引方向

      3.4快速建立任務性組織，靈活應對市場需求

      中小型企業

      中小型企業

      針對中小企業人力資源管理事務性工作繁雜、體系建設困難等問題，提供智能化人力資源管理系統化解決方案

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